6月9日，多彩联盟集团党委召开思想纪律风格整顿带头大会，带头集团整个党员辅导干部进一步严明纪律端正，磨炼过硬风格。集团党委班子成员、中层副职以上干部、所属企业有关人员共70余人参与会议。集团党委书记、董事长夏正启出席会议并讲话，党委副书记、总经理孙炜主持会议。
会前，夏正启携带多彩联盟集团辅导班子成员及中层干部门批次参观了青岛市廉政教育馆；嵘，集团党委委员、纪委书记、监察专员王法体通报了集团党委《思想纪律风格整顿执行规划》。海润集团、环境公司作表态讲话。
夏正启在总结讲话中强调了发展思想纪律风格整顿的沉要意思，当真分解了集团内干部思想纪律风格方面存在的凸起问题，对整顿工作进行了全面部署。
夏正启指出，要切实提高政治站位、扛牢政治责任，对峙从政治上看、政治上办、政治上改，把思想纪律风格整顿作为落实主题教育检视整改环节的一项沉要内容，聚焦四个维度，从严从实从快推动工作落实。
一是以“自我革命”的政治自觉，深入“三个意识”，深刻领悟整顿工作的必要性坚定性。要充分意识到发展思想纪律风格整顿，是推动全面从严治党的现尝试动，结合进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育，追根溯源整改思想纪律风格等方面存在的问题，坚韧不拔把全面从严治党推向纵深，确保整顿工作获得实效。要充分意识到发展思想纪律风格整顿，是以自我革命抓好检视整改的具体行动，通过这次整顿工作，要着力打造一支忠诚、干净、担任的高素质干部行列，大力营造风清气正的政治生态，以钉钉子心灵把思想纪律风格建设引向深刻。要充分意识到发展思想纪律风格整顿，是扛起服务保险民生职责的现实必要，要以本次整顿工作为契机，始终站稳人民态度，牢固设置“自动服务”“有解思想”“永不说不”的服务理想，在为民服务中做好表率，切切实服务保险民生上阐扬更大作用。
二是以“刮骨疗毒”的政治刻意，全面排查梳理存在的问题风险。高质量用好纪检监察建议，萦绕思想建设、风格建设、纪律建设、选人用人、经济责任五个方面，全面排查各沉要岗位、沉点领域、关键环节存在的廉政风险点，以此为基础精准造订防控措施，切实筑牢廉政防火墙。
三是以“刀刃向内”的政治勇气，做到“五个强化”，确保整顿工作落地见效。强化政治担任，坚定落实党委主体责任、坚定落实纪委监督责任、夯实基层党组织碉堡作用，坚定扛牢扛实政治责任，持之以恒推作为风建设向纵深发展。强化政治监督，将内部巡察作为推动整顿工作的沉要抓手，聚焦沉点、聚焦问题，持续推动巡察整改融入日常经营治理、融入造度建设、融入深入鼎新、融入全面从严治党、融入班子行列建设，实现以巡促改、以巡促建、以巡促治。强化造度建设，规范干部提拔任命、人怨匦聘治理、工程项目治理、招标采购治理，构建决策科学、执行坚定、监督有力的权势运行系统，形成科学有效的权势造约和协调机造，做到从源头上预防凋落。强化纪法意识，在治理“吃空饷”和“在编不在岗”、贯彻落实中央八项划放心灵、深入“六型问题干部」佧治、用好“四种状态”四个方面高低功夫。强化党性修养，守住幼节关、交往关、亲情关、生涯关，做一名真正让组织安心托底的干部。
四是要以“动真碰硬”的政治担任，抓好“四个环节”，推动风格能力提升常态化长效化。要加强辅导自动担责，大力倡树“严真细实快”的工作风格，带头发展进建、带头查摆问题、带头谈心发言、带头遵规守纪、带头改进风格，以上率下、言传身教，营造安心干事、尽心尽责的浓密氛围。要建章立造美满造度，不休构建系统完整、科学规范、运行有效的造度系统，达到“发现一个问题、解决一个问题、梗塞一个缝隙、立下一个端正、形成一项造度”的主张，持续扎紧造度笼子，让权势规范运行。要端庄纪律严格监督，把正风肃纪反腐与深入鼎新、美满造度、推进治理、推动发展有机贯通，做到集团发展的沉点和难点工作在哪里，监督查抄工作就跟进到哪里，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要高质量发展民主（组织）生涯会，将思想纪律风格整顿与主题教育检视整改相结合，切实把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，做到边进建、边对照、边检视、边整改，进一步坚定正确政治方向，明确指标工作，坚持不懈抓好凸起问题整治。
思想纪律风格建设是一项常抓常新、永不竣工的系统工程，集团各级党组织和宽大党员干部要切实把转风格、促发展作为提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的现实检验，作为刮骨疗伤、理顺机造、真抓实干、推动发展的沉要契机，要拿出自我革命的勇气、立行立改的刻意、久久为功的韧劲，深刻扎实发展风格整顿活动，永葆清正清廉政治本色、营造风清气正的政治生态，为集团高质量发展提供越发倔强有力的保险。
