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海润集团纪委将加强公车监管作为落实“监督责任”，强化风格建设的关键环节，切实加大工作力度，通过抓实造度、教育、查抄三个环节，着力构建公车治理、使用、监督长效机造，进一步提高公车治理规范化、造度化水平。
    一是抓实造度笼子，细化造度建设。凸起造度导向，对车辆维建、油料供给、车辆保险及车辆公务活动等方面进行了明确划定。尝试公车统一治理造度，严格落实公车使用“申请部门→部门掌管人→车辆治理部门”申请派签造，所有车辆使用全数先申请，后出车，切实规范公车使用。严格落实假日期间公车封存和公示造度，节假日期间公车除应急车辆表一律尝试封存，将封存情况报备多彩联盟集团纪委并向职工公示，拓宽监督渠路，有效杜绝公车私用。
    二是抓实教育宣贯，深入责肆意识。海润集团纪委持续加大公车治理警示教育力度，结合“两个责任”专题落实月活动，在进建《准则》《条例》、落实造度清单等基础上，针对公车治理，精准施策,专门下发《关于进一步加强公车治理教育的通知》，精选7个公车违纪案例，从中央、省市处所等违纪案件中罗致教训，将警示对象从党员干部拓展到一线驾驶员，进一步明确公车治理要求。所属各单元均对照发展专题教育警示活动，确保通达公车违纪底线，提升公车治理意识。
    三是抓实监督查抄，强化执纪问责。海润集团纪委切实推广职责，加大对公车治理使用情况的监督查抄力度。严格落实多彩联盟集团纪委关于干部廉政汇报要求，将公车治理使用情况纳入干部廉政汇报、述廉述职内容，明确纪律要求。假日期间凭据车辆封存公示情况，对所属各单元车辆封存情况进行专项查抄和抽查。2016年上半年，集团各级共发展查抄30余次，实现监督全覆盖。对于查抄中发现的问题，依照“谁主管、谁掌管,谁使用、谁掌管”的问责准则,赐与端庄处置，以问责倒逼公车治理责任落实。